www.sofiiv-rn.dp.gov.ua
ГОЛОВНА СТОРІНКА МАПА САЙТУ ДОПОМОГА Четверг, 19 вересня 2019 року
Що нового на сайті ?

Архів публікацій
Софіївський район >> Новини
Інститут консультанта роботодавця – новий сервіс державної служби зайнятості
Версія для друку Написати листа
1 серпня 2019 року в державній службі зайнятості стартував новий проект – інститут консультанта роботодавця. Пілотним регіоном для відпрацювання нової технології обслуговування роботодавців виступає Дніпропетровщина.

Інститут консультанта роботодавця є другим етапом стратегічного розвитку сервісів державної служби зайнятості. Основна мета новацій полягає у розширенні підходів до надання послуг роботодавцям з урахуванням специфіки підприємницької активності регіону, особливостей розвитку регіонального ринку праці та загального балансу між попитом і пропозицією робочої сили.
Новий підхід до обслуговування роботодавців має переорієнтувати роботу спеціалістів центрів зайнятості з формальної реалізації визначених законом функцій на задоволення індивідуальних потреб кожного клієнта. Окрема увага приділятиметься обслуговуванню великих підприємств, коли консультанти роботодавців мають спеціалізуватися на особливостях галузей економіки, у яких функціонують такі великі підприємства.
Впровадження службою зайнятості інституту консультанта роботодавця дозволить:

        Ø ефективно вирішити проблему “кадрового голоду”;
        Ø підвищити зацікавленість громадян працювати легально на українських підприємствах;
        Ø налагодити комунікацію з роботодавцями за допомогою зручних електронних сервісів;
        Ø підвищити швидкість закриття вакансій;
        Ø оперативно налагоджувати співпрацю з новоствореними підприємствами;
        Ø надавати спеціалізовані послуги роботодавцям за цільовими групами;
        Ø удосконалити систему підбору та професійного навчання безробітних для їх результативного працевлаштування.
Директор Криворізького міськрайонного центру зайнятості Ігор Вознюк зазначає: «Криворізький МРЦЗ став майданчиком для реалізації новацій, місцем зустрічей з роботодавцями і соціальними партнерами для дискусій і розробки нових нестандартних рішень, підвищення діяльності державної служби зайнятості».
Версія для друку Написати листа

Про цей сайт | Запитання | Адміністратор